震旦集團屆滿58週年發行首本永續報告書引領顧客邁向永續辦公

震旦集團10月20日成立滿58週年

舉辦58週年邁向第59年懸掛金蛋儀式，象徵集團正式邁入第59年。

震旦集團表示，為因應未來ESG永續趨勢，今年發行首本「2022年震旦行永續報告書」，揭露於ESG（環境、社會及公司治理）三面向的亮點績效，展現在綠色辦公解決方案的實力，引領顧客邁向永續辦公；並以具體的公益行動回饋社會，善盡企業社會責任。震旦集團表示2022為「震旦ESG元年」，震旦在提升競爭力、追求經營績效的同時，更明瞭回饋社會的重要性。今年首次公開ESG執行成果，並將報告書放置於官網，展示其對ESG議題的重視和承諾。

發行首本永續報告書揭露永續成果

環境績效方面，2022年震旦行全年規畫並執行5大類節能方案，共計減排206.16公噸 CO2 e，並持續透過精進流程、改良與優化設備、提倡節能等方式，減少能源消耗。幸福職場方面，重視職場平等和多元性。在培育人才上，除了實體學習外，也推出線上數位學習平台，提供多元培訓管道與學習環境，2022年每位同仁平均受訓時數達27.66小時。

為美好環境貢獻心力。

社會關懷方面，提供愛心物資、改善社福機構辦公環境，執行「辦公物資捐贈」及「同仁志工」溫暖隨行專案，共計超過800位志工投入、服務關懷弱勢超過1萬人次。並於2022年發起「震旦Green for Earth」計畫，動員260名同仁、舉辦5場淨灘活動，總計號召 1,483 名民眾參加活動，共清理出 4,262 公斤垃圾，相當於減少碳排放量 8,780 公斤。

展望2024年

震旦集團將持續做好「顧客滿意、同仁樂意、回饋社會、追求永續經營」，以「讓辦公生活更美好」為顧客創造ESG新價值。